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LE RETOUR AU TRAVAIL

Le 15 avril 2015, 13:28 dans Lifestyle 0

Que vous soyez toujours en mode idyllique ou que vous vous sentiez coupable d’être heureuse de retourner dans le monde des adultes,  le retour au travail après le congé de maternité ou parental peut être difficile. Quelques astuces pour bien aborder ce cap.

 

 

Planifiez votre rentrée.  Entre deux, prenez le temps de vous connecter avec vos collègues sur les derniers faits et gestes au bureau. Contactez votre patron afin de vous synchroniser sur votre charge de travail et pour organiser votre retour.

 

Organisez-vous une petite répétition. Cela pourrait vous faire sourire… mais cela peut être tellement utile. Quelques jours avant votre retour, faites comme si c'est le jour J, de la préparation des biberons au temps de séparation avec votre enfant. Cela vous aidera à ajuster l’organisation de votre nouvelle vie de Working Mom. Vous éviterez le retard du 1er jour et votre boss sera rassuré de voir que vous maîtrisez la situation.

 

 

Commencer en milieu de semaine. Le lundi débute généralement la semaine, cependant n’est pas l'idéal pour un retour au travail. Si vous en avez la possibilité, planifiez plutôt votre premier jour pour un mercredi. Vous serez plus sereine

Astuce de working mom!

Le 15 avril 2015, 13:19 dans Lifestyle 0

Une astuce de working mom qui nous obsède complètement!!! 
Appelons-le [le tour de cap]. 
Gabrielle Biner, maman d'un enfant de 3 ans et neuf mois nous confie : 
"Cela relève du miracle, chaque fois que j'ai réussi à aller au travail en unseul morceau et sans régurgitations sur ma chemise, ou un miel pops collé à mon pantalon... J'ai récemment acheté une de ces caps utilisées dans les salons de coiffure et que j’enfile pour couvrir mes vêtements jusqu'à ce que je sois prête à franchir la porte de mon domicile. »

Nous, on adore !!! Avez-vous des conseils de Maman Active à partager ? Si oui, écrivez-nous avec plaisir à redaction@paullele.com et nous le partagerons avec toutes les lectrices.

Une grève des Sages-femmes qui fait pourtant peu de bruit…

Le 26 octobre 2013, 13:30 dans Maternité 0

Les sages-femmes sont en grève illimitée dans toute la France depuis le 16 octobre. Réquisitionnées, elles assurent tout de même les accouchements mais réclament une revalorisation des statuts.

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La profession se sent “méprisée” par le gouvernement. Depuis le 16 octobre, à l’appel de plusieurs syndicats, un vaste mouvement de grève touche les sages-femmes. Au coeur des revendications, une réforme des statuts, maintes fois demandées. Actuellement, le cursus de maïeutique débute par l’obtention du Paces (Première année commune aux études de santé, dont le taux d’échec est supérieur à 70%) et se poursuit jusqu’à la validation d’un bac+5.

Malgré ces qualifications, la profession de sage-femme est la seule profession médicale à être classée en tant que paramédicale à l’hôpital. Devant cette situation, elles revendiquent l’acquisition du statut de praticien hospitalier, qui permettrait d’être reconnues pleinement comme profession médicale et d’être mieux rémunérées.

Une “grève du zèle”

Le 16 octobre, un “sit-in” est organisé devant le ministère de la Santé. Les griefs? L’absence de mention des sages-femmes dans la loi de santé publique de 2014. Reçus par des représentants du ministère, les syndicats en sont ressortis amers : “Deux éléments nous ont été garantis, déclare Caroline Raquin, représentante de Organisation nationale syndicale des sages-femmes(ONSSF). Premièrement, notre participation au futur projet de loi santé et l’engagement d’une réflexion approfondie sur la question de la périnatalité. C’est un début, mais 2014 nous paraît loin.”

La mobilisation, partie de la capitale, est également très suivie en province. Selon les chiffres de l’ONSSF, près de 70% des maternités sont touchées dans toute la France. Les sages-femmes ont fait valoir un droit de grève illimité, sans gêner le bon fonctionnement des maternités. Réquisitionnées, elles assurent tout de même le service pour les accouchements mais n’effectuent plus le suivi des grossesses. Les sages-femmes de l’hôpital de Poissy, où 98% du personnel suit le mouvement, déclarent faire une “grève du zèle”. En pratique, elles se cantonnent aux actes qui leurs sont dédiés mais exigent l’intervention d’un médecin pour les autres.

La mortalité maternelle pointée du doigt

La Cour des comptes, dans un rapport remis en 2011, s’était déjà penchée sur la question. En conclusion, les sages de la rue Cambon soulignaient la nécessité de faire : “[...] encore davantage des sages-femmes des professionnelles de premier recours pour le suivi des femmes en bonne santé”. Des recommandations qui vont donc dans le sens des revendications actuelles mais qui restent néanmoins lettres mortes.

La Cour des comptes soulignait aussi la dégradation de la France sur la question de la mortalité maternelle. Au 7e rang des pays européens en 1999, l’Hexagone occupait en 2009 la 20e position (sur un total de 30).


Source:  un article de L’express.fr

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